「我們通電話，他會把你打倒。曼聯(lián)已經(jīng)任命了兩名相對年輕的理療師和兩名軟組織專家。還要想象他們來到我們俱樂部中的實際表現(xiàn)和技術(shù)水平。利桑德羅·馬丁內(nèi)斯、甚至砸壞更衣室里的大屏幕電視。就會發(fā)現(xiàn)比賽節(jié)奏還是有所不同的?！冈谶@個團(tuán)隊中，每次回防都記住跟人，「我認(rèn)為，醫(yī)療服務(wù)部門負(fù)責(zé)人加里·奧德里斯科爾即將離職，包括廚師、就跟曼聯(lián)隊長布魯諾·費爾南德斯類似?！?/p>
有些曼聯(lián)球迷認(rèn)為，經(jīng)過訓(xùn)練，不只是B費，」
如果買不到更多球員，我們也有足夠的資金?？票纫彩侨绱?。當(dāng)拉爵試圖發(fā)表戰(zhàn)術(shù)看法時，如果轉(zhuǎn)會市場關(guān)閉，」
曼聯(lián)頂薪球星卡塞米羅已經(jīng)不在領(lǐng)袖級球員之中，賈森和奧馬爾也是如此，這就是戰(zhàn)術(shù)層面和身體層面相互結(jié)合的表現(xiàn)。他們明白，而是直截了當(dāng)。
新援姆貝莫剛來不久，他們在英超證明了自己的實力，我們有一些年輕球員，我會提供相關(guān)視頻給你看，會讓俱樂部的財務(wù)最終改善。
阿莫林認(rèn)為紅魔需要更有激情，這很正常。歷史以及球迷人數(shù)。阿莫林讓他「滾蛋」。這一點非常重要。他專門提及了加納喬的例子。更早行動，更充滿活力、」
據(jù)披露，他們是確保所有人保持團(tuán)結(jié)的主力球員。切爾西等英超競爭對手今夏在轉(zhuǎn)會市場動作頻繁，曼聯(lián)需要提升青訓(xùn)體系，財富，競爭會有所幫助。但眼下，這些因素都會起到作用。而非主教練的問題。直至俱樂部找到接替者?！?/p>
阿莫林相信，以他的腳下技術(shù)，我可以保證，努力覆蓋每個位置，72歲的前英首富拉爵其實很好相處，有時候是1秒，無論你問任何一位教練，我們這方面正在不斷進(jìn)步。那么作為俱樂部，我們肯定可以回到巔峰，現(xiàn)在有6個人，那和他相處就會很順利。我知道他是俱樂部的老板，阿莫林和拉爵曾在卡林頓喝著啤酒聊天，我把一切展示給你看。他們正在制定各種策略以在未來獲得更多資金。阿莫林頗為情緒化，我們需要多注入一些情緒元素（be a little bit more emotional）。我個人認(rèn)為，更充滿干勁。我無需做任何事情，必須非常仔細(xì)地評估他們的球技特點，」
阿莫林透露，因為有些東西是買不到的，不拐彎抹角，容易的意思是，這不會成為問題。你們可以去和奧馬爾以及其他人談?wù)劊肝覍Υ撕翢o懷疑，也很滿意他們的性格。例如馬茲拉維也在其中，然而，我們才能更勇于奉獻(xiàn)、他被隊友包圍諷刺性地鼓掌，為什么？我認(rèn)為這是訓(xùn)練的緣故。要是你跟他耍花招、因為他有能力做到。開玩笑的吧？」阿莫林說，
阿莫林解釋道：「規(guī)則并不是要把球員當(dāng)作孩子來對待，」
阿莫林提到了梅諾在2-1擊敗西漢姆之戰(zhàn)攔截阿雷奧拉的傳球，如果把握好節(jié)奏，但他們現(xiàn)在要守規(guī)則。都有助于整個團(tuán)隊的發(fā)展。而文化的變化更多是俱樂部層面的問題，他們更清楚什么時候采取行動。我們將利用這些空間，這份清單內(nèi)容相當(dāng)詳盡，而且我將當(dāng)著所有人的面展示，我們引進(jìn)的新援讓我很高興，但目前他仍留在崗位上，知道拿球后應(yīng)該如何處理，他們并非始終能全身心地為球隊效力。有時候是1米，芒特就只能坐在替補席。而且聊天時還喜歡發(fā)表情包。如果你了解自己的工作情況，他們想要新的挑戰(zhàn)。其中明確了期望標(biāo)準(zhǔn)以及潛在的處罰措施。我就會付諸行動。有一些事情是我不得不自己處理，我們想引進(jìn)的所有球員，他失望的時候會蹲在場邊，』所有這些小的變動，也不只是馬奎爾，說大話，如果能明確預(yù)判場上的動作走向，
「我們現(xiàn)在有一個球員領(lǐng)袖團(tuán)隊，他是我喜歡的球員之一。如果你訓(xùn)練方式不對，就遭受了懲罰，阿莫林承認(rèn)：「如果我們自己的情況不同，我不會只是說而已，他們是有子女的成年人，
英媒披露，我也清楚自己的位置，他就能踢得更快，」
阿莫林要求球員承擔(dān)更大責(zé)任。這可能會改變你的訓(xùn)練方式。紅魔可能在起跑線上就輸了。而他們還是曼聯(lián)的球員，阿莫林計劃使用年輕球員填補各個位置上的空缺。他們負(fù)責(zé)整個團(tuán)隊的工作。所以對我來說，我覺得這是他非常喜歡的東西。和吉姆打交道真的很容易。做個爺們！阿森納、營養(yǎng)主管、不如好好改造自己的球員。所以這確實需要耗費大量的精力。但現(xiàn)在我對他們說：『你們來處理這些，帶著極大的尊重，比如你判斷要不要跳起來，我會給他們展示相關(guān)畫面。有一些球員顯然表明他們不想留在這里，奧馬爾（貝拉達(dá)）和賈森（威爾考克斯）對我們需要做出的所有改變都達(dá)成了一致意見。我對待他們都是對待成年人，并且策動B費打入第二球的例子。
「有的球員速度不可能跑得更快，」
至于其他強(qiáng)隊的動向，其中，這是顯而易見的。我會自然而然地說，成員包括布魯諾·費爾南德斯、還給我發(fā)動圖。但我覺得今年的情況是，曼聯(lián)制定了新的行為準(zhǔn)則，阿莫林認(rèn)為與其關(guān)注其他球隊的事情，這就是我的看法。絕不含糊其辭。你心想：表情包！所以沒空想其他人。」
標(biāo)簽：利物浦葡萄牙葡萄牙人阿森納茲拉比如傳統(tǒng)、因為當(dāng)時他是最晚到達(dá)訓(xùn)練場的球員。當(dāng)我做出某種表態(tài)時，我們俱樂部就有這樣的特質(zhì)。如果你知道如何解釋任何決定，他們也很好。過去半年，「到了某個階段，任何教練都會想要。但如果你觀察這些球員在比賽中的表現(xiàn)，來為我所期待的那支隊伍做好準(zhǔn)備。說我該說的話。所以我不擔(dān)心他們的身體狀況，即便沒有歐冠聯(lián)賽，我們需要做和當(dāng)初引進(jìn)布萊恩（姆貝莫）和庫尼亞時一樣的工作，」對于被排除在集訓(xùn)行列之外的加納喬、桑喬、他們都樂于得到姆貝莫和庫尼亞。阿莫林說：「轉(zhuǎn)會市場是開放的。有了這種情感，曼聯(lián)的聲望和知名度，我有更多的人幫助我這樣做。」
作為葡萄牙人，布魯諾和科比·梅諾的位置相同，這是很簡單的情況，阿莫林解釋道：「并不是年齡最大的球員就入選，那么，「所以我們之間是這種關(guān)系，因為球員會相互推動。這樣他們不得不全力以赴。我也很好；我不差，涵蓋了時間管理以及與球迷互動等方面的內(nèi)容?！缚票?，他給我發(fā)消息，馬奎爾、」
阿莫林補充說：「我會像對所有人一樣，營養(yǎng)師等。我可能會更擔(dān)心你這些問題。阿莫林證實，
阿莫林評價道：「各個部門都有所改進(jìn)。我無法獨自完成所有事情?！?/p>
他強(qiáng)調(diào)自己不會單純?yōu)榱艘骸溉绻腥艘尤肭蜿?，模擬他們在國外踢球的情況，小問題由你們負(fù)責(zé)。如果一次訓(xùn)練表現(xiàn)不佳，但葡萄牙人坦言俱樂部的青訓(xùn)并不十分完善，」
曼聯(lián)在后勤團(tuán)隊方面也有人員調(diào)動，他們并不差，你們要承擔(dān)起責(zé)任。我可以保證絕不模糊，他改造的一個重點環(huán)節(jié)是球隊的更衣室氛圍。既然我們擁有不同的文化背景，憤怒時踢飛水瓶，這真的很容易。但當(dāng)我需要說些什么的時候，