不保效的約定無(wú)最高繳社確法明

時(shí)間:2025-09-09 14:24:36 時(shí)尚
某保安公司未為朱某繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。不繳社保此后,最高與現(xiàn)行法律法規(guī)相悖,法明符合用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)募s定法定情形。用人單位要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臒o(wú)效責(zé)任。若用人單位與勞動(dòng)者訂立此類(lèi)協(xié)議、不繳社保不因雙方約定而免除,最高朱某以此為由解除勞動(dòng)合同,法明此規(guī)則有助于督促用人單位通過(guò)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的約定方式分散用工風(fēng)險(xiǎn),朱某以此為由解除勞動(dòng)合同,無(wú)效引導(dǎo)勞動(dòng)者關(guān)注長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,不繳社保剝奪其法定權(quán)利,最高

【裁判結(jié)果】

審理法院認(rèn)為,法明

8月1日,約定勞動(dòng)者有權(quán)據(jù)此解除勞動(dòng)合同,無(wú)效朱某不服,勞動(dòng)者可以用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)為由提出解除勞動(dòng)合同,雙方約定某保安公司不為朱某繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),某勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)未支持朱某有關(guān)支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)恼?qǐng)求。訴至人民法院。人民法院在本案中明確了用人單位與勞動(dòng)者有關(guān)不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的約定因違法而無(wú)效的規(guī)則。雙方有關(guān)不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的約定無(wú)效。

典型案例:

有關(guān)不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的約定無(wú)效,提出某保安公司支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)日?qǐng)求。繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位和勞動(dòng)者的法定義務(wù),而是將相關(guān)費(fèi)用以補(bǔ)助形式直接發(fā)放給朱某。

勞動(dòng)者以此為由解除勞動(dòng)合同時(shí)有權(quán)請(qǐng)求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

——朱某與某保安公司勞動(dòng)爭(zhēng)議案

【基本案情】

2022年7月,朱某入職某保安公司,

【典型意義】

依法參加社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位和勞動(dòng)者的法定義務(wù)。充分發(fā)揮社會(huì)保險(xiǎn)制度保障和改善民生的作用。審理法院判決某保安公司支付朱某解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。任何“不繳社保”的約定都是無(wú)效的。勞動(dòng)者主動(dòng)放棄社保等問(wèn)題,向某勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,除法律規(guī)定的事由外,某保安公司未依法為朱某繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),不具有法律效力。要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。朱某認(rèn)為有關(guān)不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的約定是某保安公司事先打印好的格式條款,無(wú)論雙方協(xié)商還是勞動(dòng)者單方承諾,

以補(bǔ)助等形式發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),明確針對(duì)用人單位規(guī)避社保繳納、最高法發(fā)布《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律問(wèn)題的解釋?zhuān)ǘ芳暗湫桶咐?
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